Simulateur gratuit · Code du travail

Calcul de l'indemnité de licenciement

Estimez l'indemnité légale due à un salarié licencié (hors faute grave) après au moins 6 mois d'ancienneté, selon le barème du Code du travail exprimé en heures de salaire par année de service.

Indemnité légale
Salaire horaire (mensuel ÷ 191)
Heures d'indemnité cumulées
Dommages-intérêts si licenciement abusif (estimation)

Barème appliqué

AnciennetéHeures de salaire par année
De la 1re à la 5e année96 heures
De la 6e à la 10e année144 heures
De la 11e à la 15e année192 heures
Au-delà de la 15e année240 heures

Les mois au-delà d'une année complète sont comptés au prorata. Les dommages-intérêts pour licenciement abusif, fixés par le tribunal, sont estimés à 1,5 mois de salaire par année ou fraction d'année, dans la limite de 36 mois.

Tout savoir sur vos droits : indemnité de licenciement au Maroc.

Simulation indicative. Le salaire de référence légal est la moyenne des rémunérations des 52 dernières semaines ; votre convention collective ou votre contrat peuvent prévoir des montants plus favorables. Indemnités de préavis et de congés payés non incluses.